PARTNER PORTALU
partner portalu
› newsDENT

Opieka stomatologiczna pożądana przez pracowników

20-08-2013, 00:01
wersja do wydruku
Opieka stomatologiczna pożądana przez pracowników (foto: sxc.hu)
Opieka stomatologiczna pożądana przez pracowników (foto: sxc.hu)
Pracodawcy niechętnie zapewniają załodze opiekę stomatologiczną w ramach dodatkowych świadczeń pracowniczych. To duży błąd, gdyż opieka stomatologiczna, a dokładnie możliwość darmowego z niej skorzystania,  jest wysoko ceniona przez osoby pracujące na etacie. Tak przynajmniej wynika z lipcowego raportu firmy Sedlak & Sedlak.

Okazuje się, że jeden na pięciu ankietowanych pracowników chciałby korzystać z finansowanych przez pracodawcę usług stomatologicznych. To prawda, że dwukrotnie więcej respondentów wolałoby, aby firma zafundowała im pakiet podstawowej opieki medycznej (44 proc.). Możliwość korzystania z darmowych porad stomatologicznych znalazła się na miejscu piątym miejscu listy marzeń. Na chęć odwiedzania dentysty, dostępnego w ramach pakietu pracowniczego, wskazało 21 proc. ankietowanych.

Świadczenia stomatologiczne przegrały nie tylko z podstawową opieką medyczną, ale także z darmowymi: zajęciami sportowymi np. basen, siłownia (40 proc.), szkoleniami zawodowymi (31 proc.) oraz z kursami językowymi (28 proc.). Z drugiej jednak strony w zdecydowanie mniejszym stopniu niż możliwość korzystania ze świadczeń stomatologicznych pracownicy cenią sobie: elastyczny czas pracy (18 proc.), ubezpieczenie na życie (18 proc.), bilety na imprezy kulturalne (17 proc.), wczasy pod gruszą (16 proc.), zwrot kosztów przejazdów (15 proc.).

Jak preferencje te współgrają z rzeczywistością?

W pierwszej kolejności pracodawcy zapewniają załodze podstawową opiekę medyczną (61 proc.), zajęcia sportowe (46 proc.), telefon służbowy (42 proc.), szkolenia i kursy zawodowe (40 proc.), ubezpieczenia na życie (35 proc.), imprezy integracyjne (33 proc.), komputer do osobistego użytku (32 proc.), szkolenia językowe (31 proc.), elastyczny czas pracy (29 proc.), wczasy pod gruszą (28 proc.). Wśród tego co najczęściej pracodawca zapewnia załodze nie ma niestety świadczeń stomatologicznych.

Podobał się artykuł? Podziel się!
SŁOWA KLUCZOWE
newsDENT   profilaktyka   opieka stomatologiczna   ludzie   Dentystatystyka   Finanse  

CZYTAJ TAKŻE:

Używamy ciasteczek, by ułatwić korzystanie z naszego serwisu.
Klikając jakikolwiek odnośnik na tej stronie wyrażasz zgodę na ustawienie plików cookie.

Nie, chcę się dowiedzieć więcej »

Tak, zgadzam się

POLECAMY W SERWISACH

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.

Przejdź do serwisu